Специалист по поиску персонала объяснил, почему выравниваются зарплаты женщин и мужчин
:format(webp)/YXJ0aWNsZXMvaW1hZ2UvMjAyMy8yLzdmL2ZlLzE2NzY0NTU4NjkzNjYzNjcyMTQ2Ny5qcGc.webp)
Фото: [Алексей Куденко/РИА Новости]
Разница между зарплатами женщин и мужчин в России сокращается. В среднем в России женщины получают сейчас на 27 процентов меньше мужчин. В Москве разница всего 11 процентов.
Почему сложилась такая тенденция, в интервью газете «Вечерняя Москва» рассказал HR-специалист Ильгиз Валинуров.
Он уточнил, что владельцы крупных компаний не могут предложить женщине зарплату ниже мужчины, если они занимают одинаковую должность. Сейчас на рынке труда множество вакансий, которые не зависят от физической силы, и выполнять работу может человек любого пола.
«Раньше массовые должности (например, машинист электропоезда) были более сложными и требовали большой физической подготовки, поэтому их заработок был высокий. Если же женщине наравне с мужчиной разрешили работать машинистом поезда, ее зарплата не могла быть ниже», — объяснил Валинуров.