Эксперт поделился лайфхаками, которые помогут найти работу летом

Для рынка труда лето – отнюдь не жаркий сезон. В период отпусков компании реже занимаются поиском и принимают новых сотрудников. Но найти подходящую работу можно и сейчас, не дожидаясь сентября. Где ее искать и какие лайфхаки использовать, рассказала карьерный консультант из Королева Дарья Вагузова.

– Прежде всего, нужно понимать, где сейчас максимальная потребность в кад­рах, – отмечает эксперт. – А это те сферы и предприятия, которые именно летом более востребованы и загружены. Например, кафе, рестораны, дома отдыха и санатории.

Летом такие заведения работают активнее, вакансий в них больше. Больше шансов найти место, показать себя в деле и остаться в штате.

Также важно искать проекты, которые стартовали недавно или только готовятся к запуску. Там-то точно будут набирать кадры!

– Например, если говорить про строительство, то есть смысл выяснить, какие компании начинают возводить новые объекты в ближайшее время, – говорит Дарья Вагузова. – В этом случае нужны будут люди разных специализаций. Кстати, в строительстве работа идет круглый год и мало зависит от сезона.

Но на какую позицию вы бы ни претендовали, важно быть уверенным, что работодатель точно получит ваше резюме.

– Если вы нашли подходящую вакансию, отклик лучше отправить по нескольким каналам, – советует эйчар. – Например, вы откликаетесь на объявление через сайт по поиску работы и одновременно отправляете в компанию письмо электронной почтой.

Тогда риск, что ваше резюме затеряется, будет ниже. Особенно это важно в период отпусков. Ведь может быть и такое, что кадровик, ответственный за работу с откликами на сайте с вакансиями, сейчас отдыхает. А служебную почту наверняка просматривают его коллеги.

Но даже если поиски не приносят нужного результата, не отчаивайтесь. Не за горами сезон, когда найм традиционно активизируется.

– Компании чаще всего размещают вакансии и ищут сотрудников осенью и в период после Нового года, – напоминает Дарья Вагузова.